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a Huelga
Nacional Indefinida (HNI) emprendida
desde el 20 de
junio nos permite
extraer a la fecha
las siguientes CONCLUSIONES
y TAREAS de urgente
realización que el CONARE SUTE
LIMA plantea al magisterio peruano de cara
al futuro:
PRIMERO: MAGISTERIO RECHAZA LEY CONSENSUADA.
Los maestros
no luchan por la "ley consensuada", este
planteamiento no tiene carácter
nacional y sólo
fue promovido por la cúpula partidaria (René Ramírez, Julio Mendoza García, Carlos Rojas Galarza,
etc.) Sin respaldo alguno en las
bases y regiones
del país. Hoy, René Ramírez
y los antes mencionados, conocidos
asalariados de la Derrama
Magisterial, han callado este
tema confirmando que este tipo de tretas fue apuntalado por la cúpula
partidaria para confundir y dividir
al magisterio. Los hechos
confirman que el centro de
gravitación de la lucha
huelguística gira alrededor de la
defensa de la Ley del Profesorado Ley
24029 y la
defensa de los derechos
remunerativos allí consagrados. En esa
perspectiva urge continuar
dar la batalla por la defensa
de la Ley del
Profesorado frente a la
estructura legal neoliberal montada por las
clases dominantes en el país.
SEGUNDO: RETOMAR EL CARACTER DE FRENTE UNICO DEL SUTEP.
La HNI
ha confirmado que
en Lima, Callao
y otras regiones no hay
trabajo sindical, salvo algunas excepciones. El
control partidario en Lima y Callao
sobrevive en base a la
desorganización y el desmantelamiento sindical,
condiciones útiles para la
sobrevivencia del burocratismo sindical largamente
enquistado en el sindicato. El
SUTEP es esencialmente
una cáscara sin contenido, sin
la capacidad de
organizar y dirigir
una lucha del nivel de una HNI.
Sus sucesivas "jornadas
nacionales de protesta" y "paros nacionales" no han impedido
en los últimos 20 años la
avalancha de agresiones
contra el magisterio y la
educación pública. Sus
propios "dirigentes de base"
no han acatado el paro del
último 12 de
julio. Reorganizar los
SUTE base y retomar el carácter de Frente Único
dotándolas de dirección sindical clasista, es la próxima
gran tarea.
TERCERO: OPONER
SINDICALISMO CLASISTA AL SINDICALISMO
COLABORACIONISTA.
El modelo neoliberal ha coaptado
al burocratismo sindical
convirtiéndolo en su más
fiel colaborador, al
cederle cuotas de poder (Derrama
Magisterial) y alcanzar su
auto silenciamiento. Este
sindicalismo ha renunciado a la defensa
de los derechos de los trabajadores
y, en cambio, se desvive
por defender su cuota de poder
patrimonial. La cobarde adjetivación de la HNI
por parte del CEN SUTEP
(PATRIA ROJA), calificándola como
"senderista" y "pro-Movadef", no resulta gratuita ni
es política; es en
lo fundamental una conducta
policíaca, contraria a la
moral de la clase
trabajadora. A través de
sus voceros de turno (René
Ramírez), la extrema derecha agita
la represión cumpliendo
su rol colaboracionista mientras desnuda su incapacidad para
emprender luchas de mayor
envergadura. Para los
colaboracionistas "hay que
esperar las condiciones"
o "no están dadas las
condiciones" o "hay
que esperar que las
condiciones maduren"
para emprender una
lucha del nivel de una HNI, pretexto que esgrimen con
el objeto de castrar la
capacidad protagónica y
hacedora de la clase trabajadora
y de su vanguardia. El
colaboracionismo resulta así
funcional, útil a los intereses
de los poderosos.
CUARTO: ELECCIONES UNIVERSALES,
DESDE LAS BASES HASTA
EL CEN.
Definitivamente, el
SUTEP ha sido reducido
a la condición de
apéndice partidario. Un
sindicato así no le
sirve al magisterio.
Corresponde a las bases
derrotar a la burocracia
sindical implementando la democratización del magisterio, proceso
que conlleva la
esforzada tarea de reactivar
los SUTE BASE
Sectoriales y Regionales hasta
el CEN con
elecciones universales bajo el principio
de UN MAESTRO, UN VOTO
con presencia de
organizaciones de supervisión externa y ante los medios de comunicación,
ejemplo de esto fueron las
elecciones realizadas el
21 de diciembre pasado
en el SUTE 14
Sector. Contra la dictadura partidaria, lucha democrática
y defensa del Frente Único,
garantía de triunfo.
QUINTO: NUEVOS CUADROS
CONSOLIDAN LIDERAZGO DEL CLASISMO.
Los dirigentes
surgen del proceso histórico
desplegado por la clase trabajadora. No surge la dirección del contubernio, ni de
las deliberaciones palaciegas.
Los cuadros surgen del fragor de la lucha sindical
abanderando las justas y
legitimas demandas del magisterio. La
HNI ha consolidado un liderazgo legitimo que
hoy reconocemos con el
surgimiento de nuevos y
esclarecidos dirigentes en
oposición a la costra de
eternos dirigentes (Olmedo Auris, César Barrera Bazán, Hammer
Villena, René Ramírez, etc,) sin mayor trascendencia
que su vinculación con el cogollo
partidario. Corresponde a
estos nuevos cuadros, con apoyo
de las
bases, concluir las tareas de la
reorientación del sindicato, de su
afirmación como instrumento de
lucha del magisterio peruano.
Ponemos a
disposición de las bases estas
conclusiones para su debate en las bases
y renovamos nuestro compromiso de plasmar estas
tareas.
Comité Regional del CONARE
SUTE LIMA
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